 | [2024/04/04] 都知事選２０２４／知事との距離縮める自民／衆院補選はファースト推薦へ／３選出馬の観測強まる 有事の兵法～検証・小池都政（１５）／脱炭素の切り札／走りながらまくレガシーの種 ２３区のふるさと納税／体験型返礼品が好評／寄付額４倍超の区も 癒着～千代田ムラ再発防止への道（中）／議会側の主張／綱紀粛正、政局も絡んで 能登の現場から～地震から３カ月、今とこれから／能登半島地震から３カ月／被災地の今／「地震直後から変わらない」 都の新任局長が訓示／坂本氏「都政の総合性を発揮」／佐藤智氏「主任らに活躍機会を」 特別区人事委員会／合格予定者、１類事務で１１８人／管試実施要綱を発表 中野区／ＰＭ成功に若手の知恵／声優の起用など発案  |
 | [2024/04/02] 都議会１定閉会／知事選前、会派間の対立鮮明に／知事の「答弁拒否」巡り怒号も 有事の兵法～検証・小池都政（１４）／教育の切磋琢磨／都立高、生き残りの正念場に 栗岡副知事に辞令交付／「職員の力、結集に汗を」 癒着～千代田ムラ再発防止への道（上）／有志の告発／政官業癒着の解明どこまで ワーカーズコープ虚偽報告問題／各区で再発防止に着手／新宿区は検証委託費用も請求 八王子市／人材確保へジョブ型雇用試行／土木・建築職で４月採用 三鷹市／人権条例巡り市民団体反発／市議会可決に「実効性ない」 黒沼副知事に退任辞令／「組織で仕事にこだわりを」／退職局長は職員を激励 |
 | [2024/03/29] 都特別職・局長級人事／新副知事に栗岡氏を選任／政企・坂本氏、総務に佐藤智氏 都議会予特／議員発言取り消し動議可決／知事の「答弁拒否」巡り紛糾 港区／行政手続き、１００％デジタル化／２年前倒しで「爆速」導入 未来の礎～２３区の２４年度予算案（７）／不登校支援／全ての子どもに学びの場 足立区議の有志／区選管作成資料の虚偽を指摘／選管委資格要件問題で 体験者と共に考える戦争／墨田の平和学習を通して 都部課長級人事／行政系異動は１５４１人に／１１局で総務部長が新任 区幹部人事／定年引き上げで退職者大幅減／異動規模は例年並み |
 | [2024/03/26] 都の太陽光パネル義務化／住宅用蓄電池リサイクル課題に／都内で４万台稼働回収実績ゼロ 有事の兵法～検証・小池都政（１３）／キャスターのセンス／ワイドショー行政、脱却なるか 都保健医療局／後遺症、８割超が生活に支障／コロナ１万人アンケート 板橋区／ＳＤＧｓを楽しく学ぶ／区民参加で「いたばしさんぽ」制作 未来の礎～２３区の２４年度予算案（６）／障害者施策／企業とマッチング、人手不足解消 対話で変わる都庁～スタートアップ協働事業（下）／働き方改革／オフィスで「茶摘み」？ 都市長会／自治体ＤＸ「浸透」に力点／ツール試行など来年度事業 都教育庁／学校心理職、２５０人雇い止め／不透明な選考に疑念も |
 | [2024/03/22] 都福祉局／住民の「孤立防止」へ居場所づくり／地域福祉支援計画で見直し 有事の兵法～検証・小池都政（１２）／防災への備え／強靭な都市残す「百年の計」 木村前江東区長、買収認める／初公判／区長室で１００万円を手渡し 大田区／公民連携で産業支援施設整備／共同住宅やコミセンを隣接 特別区長会・前川燿男副会長に聞く／都区が協調して国と対峙を／児相に本庁機能が必要 特別区社会福祉事業団／アート作品販売で工賃に／福祉作業所、コロナ禍の仕事減で 未来の礎～２３区の２４年度予算案（５）／高齢者施策／認知症との共生社会実現へ 対話で変わる都庁～スタートアップ協働事業（中）／教育現場／高校の授業で地理データ活用 |
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