| [2011/05/31] 都政運営で新戦略/東日本大震災の教訓踏まえ「2020年の東京」策定へ 電力危機突破へ緊急対策/都庁舎で25%節電目指す/都立病院に「熱中症病床」 放射線量 独自測定の動き/板橋区測定機器を購入/葛飾区外部委託を検討/ホットスポットの懸念/測定実績のある足立区 3年間で180億円の歳出削減/目黒区1割以上の事業費見直しへ 国立市住基ネット/接続は年度内めどに/実務的な課題も多く 日野市/旧陸軍の地下壕を埋め戻し/市は全額国庫負担を要望 都技術職員/岩手と宮城に長期派遣/要請受け6月1日から/道路や港湾等の復旧支援 特別区職員研修所/「孤立対策」でシンポ開催/「地域の資源、最大限動員を」
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| [2011/05/27] 被災地支援 広域連携に課題/関東地方知事会議国に仕組みの再構築要望/マッチングうまく機能せず/欠けていた横の連携 原発20キロ圏内の犬・猫を救う/表札なく、家探しに苦労/現地入りした都職員に聞く アレフが足立区を提訴/過料の取り消しを主張/条例の有効性も争点化/対策の矛盾のしわ寄せ 15%以上の削減目標設定へ/特別区長会夏の電力危機に向けて声明 東京最前線/当選5回以下「民自連」109人/結集に見る「世代交代」の萌芽/東京選出の平将明氏、長島昭久氏が呼び掛け人 東京最前線/時論政論/「世界体操」東京開催の意味 産技研が震災で移転延期/共同溝との接続部分の損傷/西が丘本部で業務継続/放射線測定等の取り組み拡大 削減の先の改革~特別区11年度の組織・人員4/問われる危機管理重要なモニタリング
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| [2011/05/24] 新銀行東京10年度決算/本業で初の収支均衡/当期利益2年連続で黒字/「社会貢献」フェーズに移行へ 東京の放射能 減少傾向/水道水「不検出」続く/下水汚泥でセシウム検出 被災地支援/求められる職員派遣は?/「調整役」と「継続性」が鍵/現地ニーズの把握/安心できる体制づくり 未来につなげて 14区長に聞く1/「新タワー」を起爆剤に/山崎昇・墨田区長/「最後の任期」新しい目出す/志村豊志郎・練馬区長 国分寺駅北口再開発特定建築者の公募を前に/応募希望者登録方式を導入/震災影響など不安も 小金井市/16年1月から新庁舎で/建設地利用計画も検討 都と都労連 震災後初の小委開催/国の給与減額にも言及/都側「一段と厳しさ増す」/都労連は交渉を注視/都独自の判断を 削減の先の改革~特別区11年度の組織・人員3/未来を担う組織づくり職員の質の向上で一工夫
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| [2011/05/20] 新市場の絵姿 煮詰める時期/築地の業者を訪ね歩く都職員 液状化復旧 長期化の様相/江東区「最悪、10年かかるかも」/都の予測図 見直しが課題 特別区長会役員改選/新会長に荒川区長の西川氏/児相移管などの解決へ 23区内の被災者支援/大田区被災者と交流会開催/杉並区中長期の課題を抽出 子供の心と体の元気を回復するために/大正大学カウンセリング研究所長 犬塚峰子 収用制度活用プラン改訂/PR活動を充実・継続/事業認定庁や認可庁と連携も/区市町からの申請増見込む 都夏期幹部人事/局長級7月16日、部課長級8月1日/人事部が発令日を通知
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| [2011/05/17] 小笠原諸島/世界遺産登録へ/島民悲願の航空路開設が課題/「強い連携」に高い評価/外来種対策など宿題も 宿泊デイ 7月から公開/独自基準・届出制度を創設/国制度で位置づけを 近藤氏が圧勝で再選/足立区長選/コミュニティー再生実行へ 23区のCO2排出量/08年度は前年度比で微減/民生部門「業務」減も「家庭」は増 新たなステージへ 9市町村長に聞く1/「基金・臨財債頼み」から脱却/高橋勝浩・稲城市長/情報公開こそ健全財政の第一歩/尾崎保夫・東大和市長 前年度比で3.8%減/開発進み「業務」は微増/多摩地域のCO2排出量 削減の先の改革~特別区11年度の組織・人員1/人員削減は減速傾向続く/23区全体では853人減 定年10年前に起業しました/役所屋本舗代表 小野聡
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