 | [2016/05/10] 都福祉保健局／保育人材確保で貸付金／潜在保育士の復職を支援／量とともに質の確保も 銀座でパラ競技を体験／テニス、ラグビーの実演も 熊本地震／都区職員らが現地で奮闘／罹災証明発行などで３０人 文京区立柳町小／「増築反対」で建て替えへ／月内に検討委立ち上げ 福生市長選が告示／現職と新人が一騎打ち／子育てや基地問題で訴え 大会組織委員会／五輪イヤーで体制拡充／予算計画、ブランド戦略立案 都教育管理職選考の択一廃止／門戸広げ合格予定者増 伝統に培われた人材育成／～長野県飯田市の事例から～／元東京都人材育成センター教授 三島康雄  |
 | [2016/05/06] 熊本地震／職員派遣で準備迅速化／現地で要請予定を把握 都都市整備局／五輪の選手村整備に着手／晴海地区 総事業費は５４０億円 熊本地震／職員派遣「プッシュ型」意識／要請想定し、各区が準備／罹災証明発行で合計６９人 区長会／北海道・京都と「創生」連携／首長団体と初めて協定 伊東哲・都教育監に聞く／都の教育にとって重要な年／つなぐ、支える、育てるをモットーに 追跡／新銀行東京／東京ＴＹ傘下で再出発／店舗網活用で中小振興／行政と「連携の輪」広げる 特別区幹部異動分析／早期昇任、再任用の傾向続く／課長級の昇任者が増加 「懐かしの映画ポスター展」／５月の青梅市は映画一色に／青梅市立美術館学芸員 田島奈都子 |
 | [2016/04/26] 都主税局／固定資産評価を簡素化／大規模建築踏まえ検討／公平性確保の視点も ２０４０年代のグランドデザイン／「選択される・できる」都市へ／中間まとめ案を公表 熊本地震／都と３８区市町が職員派遣／技術職が建物等危険判定で 葛飾区／いじめ調査委が初会合／自殺との因果関係が焦点 日野市／生保費不正で再発防止策／担当者以外の連絡先周知を／第三者委が報告書 特別区行政系人事制度／昇任意欲低下、共通の悩み／管理監督職の不足に直面 都１類採用／申込者、１２・３％減の１万２０００人／採用予定数減など影響か 江東図書館／自社を図書館でアピール！／「雑誌スポンサー制度」が好評 |
 | [2016/04/22] 熊本地震／復旧に向け被災地支援／更なる対応求める声も／被害状況見極めへ 知事の海外視察／経費削減でチーム結成／羽田空港に警戒警備の拠点 熊本地震／「全区で支援」区長会が表明／続々と救援物資を発送／防災担当 課長会窓口に情報共有 トンネルを抜けると～交通政策審議会答申の明暗（１）／評価なき羅列／国の本音は「金がない」 東京最前線／舛添知事に集中砲火／海外視察と熊本地震／『東京防災』公開も裏目に／県知事が「高額」批判 都局長級人事／副知事の体制が注目の的／政策企画、総務の後任も ２８年度東京都管理職選考・筆記考査／直前対策と出題予想 ＶＯＩＣＥ／学位機構で「学士」取得のすすめ／約３万円で学士取得 |
 | [2016/04/19] 熊本県で震度７の巨大地震／都が情報連絡員など派遣 都教育委員会／五輪教育で重点校指定／教育ビジョンを改定 目黒区長選／青木氏が４選果たす／組織力で逃げ切る／集大成はスピード重視で 中防埋立地帰属問題／今月中に協議開始へ／江東区と大田区 主張は平行線 東京たま広域資源循環組合／第５次減量化計画スタート／焼却残さ５％減を目標 特別区組織・定数分析（上）／職員数、増加に転じる／００年度以来 五輪や保育需要で 都管理職選考まで約１カ月／種別Ｂが合格のチャンス／都人事委試験課長に聞く 企画展「読む人権じんけんのほん」／世界とつながる５０冊／「多文化共生」をテーマに開催中／（公財）東京都人権啓発センター専門員 田村鮎美 |
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